Municipios

Buscando tener una mejor sinergia con la sociedad de Santa Catarina. Buscando tener una mejor sinergia con la sociedad de Santa Catarina y esta le tenga una mayor confianza a sus elementos, el Ayuntamiento lanzó el programa de «Amigo Policía», cual logra detonar este tipo de dinámica. Es así que con la mano extendida y una sonrisa, elementos de Seguridad Pública y Vialidad de Santa Catarina recorrieron las colonias, calles, parques y casas para encontrarse con la ciudadanía a través del programa «Amigo Policía», iniciativa que busca ir más allá de la proximidad institucional y construir un vínculo verdadero con la ciudadanía. Y es que la convivencia permitió que los efectivos encabezados por el secretario de Seguridad Pública y Vialidad, José María Ramírez Rayes, saludaran a los vecinos, dialogaran, intercambiaran puntos de vista de vista, levantaran peticiones e incluso que convivieran. En este tema el titular de la Policía Municipal, quien se presentó con menores que se encontraban en un parque como el Teniente «Chema»

El Instituto Estatal de las Mujeres suma la creación de 15 Unidades de Igualdad de Género en Nuevo León. Con el objetivo de instituir una perspectiva de género; Miriam Hinojosa Dieck, Presidenta del IEMujeres, encabezó ayer la instalación de una nueva unidad, ahora en el municipio de Santa Catarina. Junto al Alcalde Jesús Nava Rivera y Yarely Adlai González Villarreal, Secretaria de las Mujeres de esta municipalidad; la funcionaria estatal firmó el acta oficial en Sala de Cabildo. La meta es llegar a todos los rincones de la entidad. «Hay que ponernos los lentes violetas y empezar a ver las cosas, sobre todo las políticas públicas, desde la lógica de las mujeres y cómo lo vivimos; y, por lo tanto, cuáles son las soluciones que estamos necesitando», indicó Hinojosa Dieck. Asimismo, reconoció el trabajo logrado por el municipio, y anticipo que se sumarán con Marchas exploratorias para conocer muy de cerca lo que está viviendo la ciudadanía en general, en especial las mujeres. Ambas partes compartirán información y trabajarán en conjunto para ofrecer alternativas a toda aquella mujer a la que se le violenten sus derechos. Al respecto, el munícipe Jesús Nava Rivera celebró la instalación de esta Unidad de Igualdad de Género y aseguró que las mujeres son una prioridad para su administración.    «Con la firma del Acta de Instalación de la Unidad de Igualdad de Género y Reconocimiento de Compromisos de Santa Catarina refrendamos el impulso por parte de la Administración Municipal para promover y garantizar la perspectiva de género a través de políticas públicas encaminadas en asegurar la igualdad sustantiva».

Buscando tener cada vez más y mejores oficiales preventivos en Santa Catarina. Buscando tener cada vez más y mejores oficiales preventivos en Santa Catarina, desde este lunes se oficializó la formación de más cadetes. Es así que el Gobierno de Santa Catarina sumó nuevos elementos a la Secretaría de Seguridad Pública y Vialidad, en la campaña de reclutamiento, aún vigente, y lanzada por el Alcalde Jesús Nava Rivera. Los 20 cadetes que empezaron su formación inicial aprenderán los principios policiales, la ética y responsabilidad de su deber, también recibirán clases de derechos humanos, detención y conducción de personas, armamento y tiro, el uso de la fuerza, la legítima defensa y proximidad social. «En los próximos seis meses, estos ciudadanos se convertirán en policías municipales comprometidos con esa vocación de servicio hacia la ciudadanía, están recibiendo la capacitación necesaria y contarán con buen sueldo, que puede llegar hasta los 40 mil mensuales, dependiendo el grado»,  indicó el Edil. «La campaña de reclutamiento permanece abierta para todos aquellos que quieran ingresar». Es de decir que durante su periodo dentro de la academia policial, los cadetes se irán incorporando a diferentes áreas de la corporación para colaborar en algunas tareas básicas, también formarán parte del equipo de servicios comunitarios que acuden a los planteles educativos a realizar labores de limpieza. Además de contar con tecnología, como las cámaras de solapa y puntos de monitoreo, todo enlazado al C4, más unidades y armamento, el reclutamiento con sueldos que van de 29 mil a 40 mil pesos mensuales, se suma a la estrategia en materia de seguridad en la ciudad. «Para garantizar que la estrategia de seguridad sea efectiva debemos tener un gran capital humano y para ello hemos mejorado las condiciones laborales de quienes día y noche vigilan el municipio y cuidan de la ciudadanía. Tenemos los mejores salarios, hemos adquirido más equipamiento tecnológico y nos estamos ocupando de su bienestar y el de sus familias, así hemos convertido a nuestra secretaría en una corporación atractiva para laborar», expresó Nava Rivera. En este tema el Alcalde  exhortó a las personas interesadas a sumarse a la formación policial para pertenecer a la corporación a través del whatsapp 8128966253.

El municipio busca fortalecer la confianza ciudadana con encuentros directos entre vecinos y elementos de seguridad. Con el propósito de acercar a la comunidad con sus cuerpos de seguridad, Santa Catarina lanzó el programa “Policía en tu Parque”, una iniciativa que busca mejorar la relación entre los ciudadanos y los elementos de la policía municipal, además de atender directamente sus inquietudes. Esta estrategia forma parte del plan integral de seguridad instruido por el alcalde Jesús Nava Rivera, quien ha impulsado acciones para lograr una policía más cercana, accesible y eficaz. En la primera reunión del programa, llevada a cabo en el parque hundido de la colonia López Mateos, vecinos conversaron directamente con personal de la Secretaría de Seguridad Pública y Vialidad, encabezado por el secretario José María Ramírez. “El compromiso es ser una policía presente, que escuche, apoye y atienda las necesidades de los santacatarinenses para que vivan tranquilos”, expresó el titular de seguridad. Durante el encuentro, los elementos policiacos presentaron algunos de los avances en materia de seguridad implementados por el municipio, como la instalación de cámaras corporales, la modernización del sistema C4, el aumento salarial a policías, y la creación de chats vecinales, que permiten una respuesta más rápida ante emergencias o reportes ciudadanos. Vecinos aprovecharon el espacio para externar sus principales preocupaciones, entre ellas el ruido excesivo en algunas viviendas y la falta de alumbrado público, factores que pueden derivar en situaciones de riesgo. También agradecieron la atención brindada por las autoridades y reconocieron los beneficios de contar con patrullajes más frecuentes en sus colonias. El programa “Policía en tu Parque” continuará en distintos puntos del municipio, con el objetivo de mantener una comunicación constante y cercana con la comunidad.